3月31日下午，周浦监狱。
市监狱管理局在这里以“1场现场会+1场推进会”的形式，宣介周浦监狱等单位合同管理经验成效，展示法治监狱创建示范工作以来的项目成果，交流研究部署以点带面加快全局法治监狱创建步伐。
周浦监狱以视频介绍、现场演示、专家点评等方式，发布了AI“浦法”系列项目——“浦法码”“浦法通”。市监狱管理局党委委员、纪委书记倪鹏飞与政策法制处、周浦监狱负责同志共同启动“浦法通”。
会议指出，周浦监狱扎实推进法治监狱创建各领域各环节工作，AI“浦法”系列项目的发布应用为深化法治监狱创建示范提供新思路新样板，值得全局系统广泛宣传和大力推广。各单位要进一步推进合同管理规范化法治化，以合同管理“小切口”撬动法治建设“大治理”。
一方面，要深刻认识规范合同管理重要性。强化法治意识、责任意识、甲方意识，把规范合同管理作为法治监狱创建成果的展示窗口、防控法律风险的基础屏障、防范廉政风险的基本制约。另一方面，要不断提升合同管理的质量和水平。加快建立科学的合同管理体系，推进合同管理流程化机制化；运用科技赋能，建设完善智能化合同审核系统和信息化合同管理平台，实现合同全生命周期管理。
会议强调，2025年是法治监狱创建承上启下深化之年，要把握好“三对关系”，体现在高质量创建全过程：“近与远”即要紧扣创建窗口期、机遇期，推出更多更好法治品牌，培育更多更好法治人才，在依法治监、制度治警上出规范出标准，不断突破基层治理裉节堵点。“先与后”即要发挥各单位优势，互助互帮、取长补短，推动全局系统法治监狱创建协同发展，实现“先进一批、带动一批、提升一批”目标。“质与量”即要把质的有效提升与量的合理增长统一在创建中，彰显“高质量”主题。
会议要求，创建中要把握“三个重点”方面：一是始终崇尚法治信仰，要推动学习贯彻习近平法治思想向纵深拓展、向基层延伸，引领全警进一步增强法治信仰、培育法治思维、增进法治认同。二是注重培养法治人才，要把法治监狱创建与打造监狱过硬铁军行动相结合，在培养刑罚执行、教育改造、安全管理、医疗卫生等人才队伍基础上，全面打造一支既懂业务又懂法律的全能型精英队伍。三是持续推广法治品牌，要明确推广任务，主动作为，加强对法治监狱特色亮点的总结提炼和宣介传播力度，立体展示上海法治监狱创建新形象。
会议对法治监狱创建作了阶段总结和下步部署。周浦监狱、五角场监狱、北新泾监狱、四岔河监狱作交流发言。
会议梳理了监狱系统合同管理相关“常见问题”，上海市方达律师事务所高级合伙人、市监狱管理局法律顾问黄涛律师进行现场答疑辅导。
全局各单位法治监狱建设专班、周浦监狱班子成员及各部门负责人、政策法制处、局办公室等参加。
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编辑：汤颖杰
供稿：政策法制处、周浦监狱
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